Anbefalingsbrev - Hvad det er, definition og koncept

Indholdsfortegnelse:

Anbefalingsbrev - Hvad det er, definition og koncept
Anbefalingsbrev - Hvad det er, definition og koncept
Anonim

Anbefalingsbrevet er et dokument leveret af en institutionel hierarkisk overordnet og der anerkender en persons færdigheder, tekniske, personlige og / eller sociale for at udføre en stilling.

Et anbefalingsbrev er et dokument, der ud over at certificere den erfaring og periode, hvor en person arbejdede i en bestemt stilling, anbefaler det for sit ansvar, professionalisme og kvaliteter, der gør det værd at blive anerkendt.

Anbefalingsbrevet som en professionel reference

Anbefalingsbrevet giver en person mulighed for at bære referencer i deres professionelle portefølje.

På samme tid letter det arbejdet hos en personalerekrutterer, da du kan stole på dette dokument, der certificerer arbejdstagerens oplevelse, men også anbefaler det.

Udviklingen af ​​henstillingsbrevet

Selvom dokumentet har varieret i den måde, det kan forberedes eller udtrykkes på, har det ikke ændret dets essens. Det er gået fra at være et brev skrevet i håndskrift af en hierarkisk overordnet, der underskriver og stempler dokumentet, til at være et digitalt brev med e-mail og telefonreferencer.

I mere professionelle sociale netværk, såsom LinkedIn, kan du anbefale en person i "Anbefal" -muligheden, og når en rekrutterer går ind for at se ansøgerens LinkedIn-profil, vil de være i stand til at se, hvem der har anbefalet dem eller valideret deres færdigheder.

Hvad skal et henstillingsbrev indeholde?

Et henstillingsbrev skal indeholde følgende oplysninger:

  • Navn og titel på den person, der udsteder brevet.
  • Navn og titel på den person, der anbefales i brevet.
  • Funktioner, der udføres i virksomheden.
  • Tekniske, personlige og sociale kvaliteter at anbefale.

Det er vigtigt, at ikke kun de anbefalede personers personlige og sociale aspekter er indarbejdet i henstillingsbrevet, men også fagfolk (eller tekniske færdigheder). Da dette vil hjælpe med til bedre at skelne mellem, hvad denne persons faglige styrke er, og derfor vil anbefalingen have større indflydelse.

Prøve anbefaling brev

Hvis du aldrig har haft et henstillingsbrev, og du vil anmode om et, eller hvis en person anmoder om et som kontorchef, og du ikke ved, hvordan man forbereder det, er her en eksempelskabelon til henstillingsbrev.

«Jeg, (navnet på den person, der udsteder brevet), leder af (sektion eller afdeling under hans ansvar), for (firma eller institution, som han tilhører), vil anbefale (navn på anbefalet person) til hans fremragende fagmand og personlige færdigheder.

(Navn på den anbefalede person) arbejdede i dette firma med stort engagement i deres ansvar og skilt sig ud for (attribut, der skal fremhæves), hvilket genererede stor indflydelse på den enhed, hvor de arbejdede.

Jeg ønsker det bedste succes (navn på den anbefalede person), der helt sikkert vil have nye professionelle udfordringer at tackle og vil gøre det med talent, disciplin og dedikation.

Jeg udvider denne anbefaling og lader min kontakt være til rådighed for dem, der ønsker at høre og høre fra den første kilde de referencer, jeg har efterladt i dette brev.

Med venlig hilsen

Navn, titel og underskrift på den person, der udsteder brevet ».

Kontakt med den person, der udsteder brevet.

Rigtigt eksempel

«Jeg, Pepe Varletta Cousiño, leder af investeringsafdelingen for Banco XYZ, vil anbefale Juan Santibáñez González, der arbejdede i denne sektion af banken, som Investment Executive, mellem maj 2015 og april 2020.

Jeg fremhæver ham for hans fremragende personlige og sociale færdigheder i kundeservice, hvor han formår at øge sin kundeportefølje betydeligt og dermed bankens kommercielle resultater.

Carlos arbejdede i dette afsnit, skilt sig ud for sin evne til at rådgive klienter om de mest forskellige profiler og leverede altid løsninger på deres investeringsproblemer. Han har også omfattende viden om de finansielle markeder, som placerede ham som en af ​​de ledere med de bedste resultater.

Jeg tror, ​​at du helt sikkert vil have nye professionelle udfordringer, og du vil gøre det med talent, disciplin og dedikation.

Jeg udvider denne anbefaling og lader min kontakt være til rådighed for dem, der ønsker at høre og høre fra den første kilde de referencer, jeg har efterladt i dette brev.

Med venlig hilsen

Pepe Varletta Cousiño

Leder af sektionen for investeringer

XYZ Bank

Kontakt: [email protected] +569 00 00 00 00 ″