En sæsonarbejder er en person, der beskæftiger sig med et job i en bestemt årstid.
Ordet midlertidig har sin oprindelse i det midlertidige kendetegn ved det arbejde, de er dedikeret til. Således er en sæsonarbejder en arbejdstager, der er engageret i et job i løbet af en sæson eller årstid.
Sæsonarbejdere er normalt relateret til marken og landbruget, men det behøver ikke at være sådan. De er dog de mest kendte, da det historisk set er velkendt, at visse afgrøder har bestemte tidspunkter, når de plantes, og andre, når de høstes.
For eksempel høstes druer i Spanien mellem februar og april, da de eksporteres mellem juli og december. Derfor gør de arbejdere, der er dedikeret til at plukke druer, det mere insisterende i løbet af de 3 måneder. Resten af året leder de normalt efter andre job.
For at være mere præcis er sæsonarbejdere (når vi taler om landbrugsverdenen) normalt mest mennesker, der samler afgrøder.
Midlertidig og midlertidigt ansat
Selv om det er rigtigt, at ordet sæsonbestemt, som vi allerede har angivet, hovedsageligt henviser til de arbejdere, der er dedikeret til høst af afgrøder, er dette ikke altid tilfældet.
Hvis vi tager den officielle og bredere definition af begrebet i betragtning, kan vi også henvise til arbejdere, der er engageret i andre sektorer. For eksempel i områder, der lever af ferieturisme, vokser beskæftigelsen meget i ferietider. Den mest kendte tid er sommertid.
På kystnære steder ansættes mange arbejdere i sommersæsonen. Især i isbarer, restauranter, barer eller andre typer virksomheder, der ser deres behov øges midlertidigt.
I denne forstand kunne vi, som det fremgår af den tekniske definition, tilføje til dette koncept alle de arbejdere, der arbejder midlertidigt i et bestemt job. Da ordet sæsonmæssigt bruges (langt de fleste gange) for afgrødeplukkere, ville det imidlertid være bedre at bruge begrebet midlertidigt ansat for andre job med lignende egenskaber.
Temp. Og sæsonarbejdsløshed
Sæsonarbejdere er stærkt beslægtede med begrebet sæsonarbejdsløshed. Sæsonbestemt ledighed medfører, at beskæftigelsen stiger lejlighedsvis i visse måneder på grund af disse midlertidigt ansatte. For eksempel er det almindeligt at se ledigheden vokse i januar.
Efter juleferien forsvinder mange midlertidige job, og arbejdsløsheden vokser sæsonmæssigt. Dette i modsætning til strukturel arbejdsløshed, som ikke har noget at gøre med årstiderne eller årstiderne.