Typer af administratorer - Hvad er det, definition og koncept

Administratorer af en kommerciel virksomhed er de mennesker, der administrerer og repræsenterer virksomheden og kan være af forskellige typer.

Administration af virksomheden kan udføres af en eneste administrator, af flere administratorer (handler i fællesskab eller i fællesskab) eller af en bestyrelse.

Hvem vælger antallet af administratorer? Virksomhedernes vedtægter fastsætter minimum og maksimum, men det er generalforsamlingen, der bestemmer det nøjagtige antal.

Administratoregenskaber

Nogle af de egenskaber, som alle administratorer deler, er:

  • Administratorer kan være fysiske eller juridiske personer.
  • Det er ikke nødvendigt at være medlem af virksomheden, der skal ledes.
  • Hvis administratoren er en juridisk person, skal han udpege en fysisk person.
  • Ikke frigjorte mindreårige eller personer, der er juridisk uarbejdsdygtige, kan ikke være administratorer.
  • De personer, der er diskvalificeret ved lov, eller administrationens embedsmænd, kan ikke være administratorer.
  • Administratorer skal være registreret i det offentlige register.
  • Administratorerne udnævnes af virksomhedens partnere.

Administrationernes funktioner

De grundlæggende funktioner for hver administrator er:

  • Administratorer skal håndhæve de pligter, der pålægges ved love og selskabsvedtægter.
  • De skal udøve god retning og kontrol med samfundet.
  • De er nødt til at få oplysningerne fra samfundet selv for at overholde forpligtelserne.
  • Administratorerne har en forpligtelse til loyalitet og handler i god tro.

Typer af administratorer

Det afhænger af antallet:

  1. Eneste / unipersonlig administrator: Hyppig i små virksomheder. Det er en naturlig person, der er den eneste person, der har ansvaret for at udføre alle de funktioner, der er betroet ham, og som også er eneansvarlig for sine egne handlinger.
  2. Flere administratorer: mindst 2 eller flere administratorer. De organiseres enten i fællesskab eller separat.
  3. Bestyrelse: For at skabe det skal denne mulighed være fastlagt i vedtægterne, og minimums- og maksimumantallet er angivet her. Den skal i det mindste bestå af 3 medlemmer.
    • Bestyrelsen skal mødes mindst hver 3. måned og træffer beslutninger med et absolut flertal af de tilstedeværende direktører.
  4. Konkursadministrator: Dette er en bestemt type administrator, der kommer i spil, når virksomheden er i konkurs.

Det afhænger af frihed i sine handlinger:

  1. Fælles administratorer: Hver enkelt har alle funktionerne og kan udøve dem uafhængigt.
  2. Fælles administratorer: De handler i fællesskab og ikke individuelt. De kan ikke udføre funktionerne individuelt, men skal handle efter fælles aftale.

Forskelle i administratorer afhængigt af SA eller SL

  1. Varighed af stillingen:
    1. I SL kan det være ubestemt, medmindre vedtægterne siger andet.
    1. I SA maksimalt 6 år.
  2. Opsigelse:
    1. I SL kræves et to tredjedels flertal for at ophøre.
    1. I SA kan det opsiges når som helst.

Populære Indlæg

Hvorfor stiger ledigheden, hvis antallet af ledige falder?

Efter offentliggørelsen af ​​EPA-resultaterne for de første tre måneder af 2015 er det vigtigste tal, der skal ses på, det samlede antal arbejdsløse i Spanien: 5.444.600 mennesker. Derfra kan vi begynde at se de deraf følgende variationer, opsummeret ved, at ledigheden faldt med 13.100 mennesker indtil marts, Læs mere…

Et finansielt system baseret på tillid

Den finansielle krise, der er oplevet i de senere år, har efterladt adskillige synlige effekter på vores økonomi, herunder en, der har ramt mange spaniere. Jeg henviser til tabet af tillid hos kreditinstitutter, der gik fra at yde kreditter næsten uden forskel på alt, hvad den, der bad en situation mere…