Spanien er et af de lande med de bedste betingelser for at drage fordel af arbejdsløshedsunderstøttelse sammenlignet med resten af OECD-landene (Organisationen for økonomisk samarbejde og udvikling).
Ifølge en undersøgelse foretaget af BBVA Research, undersøgte BBVA-forskningstjenesten, Spanien bør fortsætte med at reformere arbejdsmarkedet for at opnå større lighed med landene i Den Europæiske Union. En arbejdsløs spansk person har flere faciliteter til at få og opretholde arbejdsløshedsunderstøttelse, dette påvirker holdningen hos den person, der er arbejdsløs, da der er mindre vilje fra deres side, når de modtager et job. Derfor vil den ledige drage fordel af arbejdsløsheden indtil udgangen af den tid, der svarer til ham. Således deltager du ikke aktivt i jobsøgningsprogrammer.
Selvom størrelsen af arbejdsløshedsunderstøttelse, som Spanien har, svarer til størrelsen af resten af EU-landene, er dens varighed længere, og forholdene er mere fordelagtige for ledige. Denne situation er imidlertid ikke så gunstig for landets økonomi, og derfor foreslår BBVA Research at reformere beskæftigelsespolitikken og forbedre nogle eksisterende foranstaltninger. Blandt de forslag, der anbefales af BBVA-forskningstjenesten, er:
- Reducer varigheden af dagpenge, der kvalificerer sig for, at det ville være praktisk at reducere varigheden, hvor økonomien var i en ekspansionsfase og øge den i krisetider.
- Styr aktiv jobsøgningaf de arbejdsløse. At forsøge at reducere tiden brugt i arbejdsløshed.
- Reducer skattebyrden på beskæftigelsen. Spanien har en struktur i skattesystemet, der modvirker ansættelse. Af den grund har den foreslåede foranstaltning til formål at reducere socialsikringsbidragene, så de finansieres med en stigning i indirekte skatter. Ifølge dette forslag er målet ifølge BBVA Research at skabe 200.000 arbejdspladser og øge BNP på lang sigt.